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All Posts in People LAB

3 noviembre, 2021 - No Comments!

Buenas prácticas para introducir Agile en las empresas

¡Bienvenid@s! 

Conceptos como Agile, Ágil, agilismo, frameworks, scrum, dailys, retrospectivas y una larga lista que hoy en día no debieran ni sorprendernos… hoy es un must conocerlos y fluir con ellos.

En este webinar nos guiará Miriam Moreno, mejor conocida como Miriam <In change>, entrenadora en nuestro curso People & Culture Management del laboratorio de People en The Hero Camp y facilitadora del cambio. Miriam entrevistará en directo a María Berenguer, Agile Mentor & Practitioner en Vueling & Capitole Consulting, quien además ha promovido la introducción e implementación de metodologías ágiles en varias organizaciones y por si fuese poco, incorpora sus pasiones de teatro, piano y estudios de base como ingeniera informática, al servicio para estar más conectada con los equipos de desarrollo tecnológico… ¡Que pedazo de profesionales!

Acompáñanos a conocer de primera fuente, sus experiencias en los primeros pasos para introducir Agile en las organizaciones … ¡Veamos en acción el super poder del Agile!

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27 octubre, 2021 - No Comments!

People OKRs: prácticas para la gestión del performance

Es innegable que estamos insertos en un constante cambio, tanto en la forma de trabajar, como también en la gestión del talento, es por ello que hoy nos sumergiremos en la metodología OKR, la que nos ayudará a fijar objetivos que favorezcan el alineamiento de los equipos hacia un objetivo común y a tener un anhelado respiro llamado “propósito”.

En este webinar nos guiará Tabita Luis, Head of People and Culture en Too Good To Go, co-founder en WeAll, coordinadora en el curso People & Culture Management en The Hero Camp y ex Head of People & Culture en Lingokids y junto a ella un invitado de lujo, José María Fernández del Vallado “Chema”, PO en Lingokids y ex Head of Online Help and Scalable Support en Google. ¡Vaya trayectoria que tienen nuestros super héroes!

Acompáñanos a dar un paso en el mundo de los OKRs… ¡Atentos que partimos con todo!

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20 octubre, 2021 - No Comments!

Lean Change: Aplicando la experimentación en procesos de cambio

¡Bienvenidos a The Hero Camp! somos una escuela que entrena habilidades para el futuro del trabajo; ¿Cómo lo hacemos? A través de laboratorios de aprendizaje. Con este webinar, profundizaremos en el lab de Change Management, guiados por nuestro maestro de ceremonia Jesús Carreras, quien es Coordinador académico de Change LAB, entrenador y facilitador del cambio en The Hero Camp; y junto a él, nos acompañará nuestro big boss, Founder & CEO en The Hero Camp, José Manuel Pérez, “Yosu” para los amigos. 

 

Que decir, dos crack que nos mostrarán la importancia y el impacto de la experimentación como parte fundamental en los procesos de cambio y con un ejemplo muy cotidiano en las organizaciones, nos invitan a recorrer de una manera práctica sus etapas y alcances.

Ponemos la carta en la mesa: Adapta, cambia, retuerce…. ¡Nosotros no paramos de hacerlo!

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14 octubre, 2021 - No Comments!

Toolkit para el reclutamiento en remoto

La lucha contra el coronavirus no sólo ha tenido consecuencias económicas, y es que las empresas han tenido que enfrentarse a muchos cambios desafiantes en cuanto a la gestión del talento se refiere. 

En The Hero Camp y desde PeopleLAB hemos debatido este tema, tan actual, con Tabita, Head de people & culture en Too Good To Go, y Dani Martos Recruiter Manager de Travel Perk en este webinar y vamos a compartir con vosotros las principales conclusiones a modo de toolkit para reclutamiento en (remoto o no).

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6 octubre, 2021 - No Comments!

Teletrabajo: Aprendizajes y claves para implantarlo en tu organización

José Manuel Pérez Pardo, Yosu, fundador de The Hero Camp, laboratorio de aprendizaje para el futuro del trabajo, nos presenta este MeetUp con la participación de Tabita Luis, actualmente Head de People & Culture en Too Good To Go (de Lingokids en el momento de este webinar) y Lead Expert de #PeopleLAB y Felipe Polo, Managing Director y fundador de Guidesmiths.

El objetivo es dar a conocer, desde la visión de profesionales, cómo podemos afrontar una situación de trabajo en remoto total por parte de una compañía, como lleva ocurriendo en muchas de ellas desde marzo del 2020. Para esto, hemos pedido ayuda a estos dos grandes profesionales y les hemos hecho algunas preguntas que seguro que os sirven de mucho.

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